精英团队
  • 副总裁

    岗位职责: 
    1、根据公司市场战略与业务发展目标,制定市场拓展目标、业务发展策略与规划,并组织管理团队完成业务指标;
    2、负责建立健全公司业务模式、业务产品、工作流程等相关制度及业务发展体系,制定和改进业务拓展计划;
    3、负责新市场、新业务、新产品的开发及运营管理;
    4、负责集团渠道公关、银行授信及投融资项目对接工作,与银行、政府和其他金融机构保持良好关系。


    任职资格: 
    1、35-40岁,本科或同等以上学历,金融、经济类专业;
    2、了解各金融类企业业务管理的特点及运作方法;
    3、10年以上金额、类金融企业等相关领域从业经验;
    4、为人正直、坦诚,具有良好的职业操守和行为规范;
    5、具备敏锐的市场观察力,良好的推广能力。

  • 业务总监(北京、上海)

    岗位职责:
    1、组织制定和实施所管理业务的发展规划和年度经营计划;
    2、制定公司产品年度开发计划,报批后实施产品开发和改进工作;
    3、根据市场环境变化及时调整业务策略,制定业务规划;
    4、组织落实产品的风险管理工作,有效控制业务风险;
    5、建立并维护与当地银行、政府和其他金融机构的良好合作关系;
    6、负责公司日常事务和人员的管理。

    任职要求:
    1、金融、财经、管理类专业本科及以上学历;
    2、10年以上金融行业相关工作经验,3年以上大型金融机构同岗位工作经历;
    3、熟悉小贷业务运作和相关金融市场情况;
    4、具有较强的金融企业管理及运营能力;
    5、具有良好的计划、控制、协调等能力;
    6、熟练掌握小贷等金融相关法律知识;
    7、具有良好的银行及政府社会资源。

  • 高级风险评审经理(北京、上海)

    岗位职责:
    1、对项目或客户的融资需求根据公司风险制度要求进行独立评审并出具相应风险评估报告;
    2、监督已批复项目的风险措施落实实施并做好相应的贷后管理工作;
    3、对于公司新金融产品进行相应的操作流程、风险审查要点等进行设计,并进行相应产品的培训;
    4、对公司相关业务进行风险稽核。

    任职要求:
    1、金融、法律、财务等相关专业本科及以上学历;
    2、三年以上金融系统工作经验或大型担保公司、典当公司、小额贷款公司风控工作经验;
    3、熟悉项目审批、风险识别、控制等工作,熟悉国家金融财经法规;
    4、良好的职业操守,具有较强的责任心、廉洁自律,富有敬业精神,能很好地融入新团队。

 
如您有意向,请将您的个人应聘资料以电子邮件等 方式发至:hr@cfsh.com.hk(标题请注明:聘** 岗位)